Middle Marketing Specialist (Ringostat)

  1. Краткое описание вакансии

    Ringostat — это сервис аналитики звонков, который помогает определить эффективность рекламы. Эта вакансия — отличная возможность для тех, кто хочет прокачать маркетинговые скиллы, владеет английским на уровне не ниже Upper-Intermediate и хочет поработать с западным рынком. 80% рабочего времени сотрудника будет направлено на запуск и улучшение маркетинговых активностей на рынке США. Задача объемная и сложная, и в работе над ней кандидату будут помогать контент-маркетологи, специалист по контекстной рекламе и директор по маркетингу.  

  2. Основные требования к будущему сотруднику на этой позиции

    1. Профессиональные знания и навыки:

      1. Опыт работы маркетологом от 1,5 года и выше.
      2. Знание английского на уровне Upper-Intermediate и выше.
      3. Понимание Customer Journey, маркетинговой воронки AARRR, показателей CAC, LTV, ROI, Churn, MRR, MQL и SQL.
      4. Понимание принципа работы таких площадок как: G2crowd, Capterra, Quora, Reddit, Appsumo, Producthunt и др.
      5. Навык написания триггерных рассылок для Lead Nurturing.
      6. Навык исследования и аудита коммуникации конкурентов.
      7. Знание Google Analytics и Google Tag Manager.
      8. Опыт проведения А/Б тестирования.
      9. Навык построения и автоматизации отчетов при помощи Google Data Studio и Google Spreadsheets.
      10. Опыт созданий креативов для Google и Facebook Ads.
      11. Опыт контроля качества и заказа контента: статьи, интервью и др.
      12. Опыт работы с tilda.cc.
      13. Понимание проектного менеджмента и опыт управления удаленными сотрудниками.
      14. Умение работать в команде.
      15. Умение правильно и четко излагать свои мысли в письменной форме.

    2. Личные качества:

      1. Перфекционизм. Готовность исправлять, переделывать и искать новые решения, пока не будет достигнут оптимальный результат.
      2. Целеустремленность. Умение доводить начатое до конца, вне зависимости от трудностей и препятствий, возникающих на пути.
      3. Рациональность. Отвращение к тратам времени окружающих на то, что можно делать намного эффективнее и быстрее или не делать вообще, а также умение всегда задавать себе вопрос «Зачем?» прежде, чем делать то, что «кто-то попросил сделать».
      4. Ответственность. Готовность самостоятельно принимать взвешенные решения.
      5. Самоорганизованность. Умение работать в условиях многозадачности без необходимости постоянных напоминаний.
      6. Общительность. Желание регулярно общаться с большим количеством людей и заводить новые контакты.

    3. Будет плюсом:

      1. Опыт работы с рынком США.
      2. Опыт работы в продуктовой IT-компании.
      3. Понимание принципов работы коллтрекинга, сквозной аналитики и виртуальной АТС.
      4. Знание графических редакторов Adobe Photoshop и Illustrator.
      5. Понимание основных принципов копирайтинга.

  3. Функциональные обязанности:

    1. Запуск продвижения продукта на рынок США.
      1. Анализ конкурентов и их активности.
      2. Доработка и улучшение текущего сайта под требования американского рынка.
      3. Запуск кампаний на Appsumo, Producthunt и др.
      4. Генерация новых отзывов от пользователей.
      5. Построение и автоматизация отчетов по эффективности маркетинговой активности.
      6. Подготовка и улучшение триггерных рассылок для Lead Nurturing.
      7. Работа с PPC-специалистом: подготовка креативов, контроль запуска и эффективности кампаний.
    2. Промотирование нового функционала продукта.
    3. Промотирование интеграций.
    4. Развитие реферальной программы.
    5. Генерация и тестирование гипотез по привлечению лидов.

  4. Что мы предлагаем сотруднику на данной должности:

    1. Удобный график для жаворонков, сов и неопределившихся: с 8 (12) до 17 (21).
    2. Офис в центре города.
    3. Официальное оформление и оплачиваемый отпуск в размере 24-х календарных дней, оплачиваемые больничные.
    4. Возможность обучения и развития: опыт и помощь наших сотрудников, помощь в профессиональной адаптации и обучение куратора на протяжении всего испытательного срока.
    5. Карьерную лестницу, которые дают прозрачное понимание того, что нужно сделать, чтобы перейти на новую ступеньку.
    6. Бонус за выполненные KPI после прохождения испытательного срока.
    7. Закрытый форум, свою Википедию и собственную библиотеку.
    8. Возможность посещения профильных и непрофильных образовательных ивентов.
    9. Систему геймификации, мемогенератор, бейджи, собственная валюта и Netpeak Store.
    10. Корпоративные мероприятия и развлечения, другие приятные бонусы.
    11. Конференции, семинары, которые мы же организуем.
    12. Тренировки и участие в турнирах по мини-футболу за счёт компании.
    13. Возможность посещать профильные мероприятия за счёт компании.
    14. Корпоративные команды по футболу, баскетболу, настольному теннису.
    15. Возможность быть частью амбициозной команды крутого технологического продукта.
    16. Возможность напрямую влиять на развитие продукта в одной из сложнейших и самых продвинутых ниш - b2b SaaS.
    17. Неформальные встречи по обмену опытом в рамках группы компаний по твоему профилю.
    18. Постоянные корпоративные мероприятия как на уровне компании, так и на уровне всего Netpeak Group.
    19. Работа с рекордным количеством специалистов из разных областей: маркетинг, продажи, аналитика, разработка, вебдев, биздев, саппорт, кастомер саксесс, контент и прочее.
    20. Возможность стать частью самой крупной группы компаний с точки зрения разработки саасов.

  5. Зачем работает наш «Middle Marketing Specialist»

    Для того, чтобы привлекать новых клиентов и увеличивать знание о продукте на рынках СНГ и США.

  6. Критерии, по которым будут оцениваться результаты работы данного специалиста:

    Достижение KPI.

  7. Наличие командировок и их процент от рабочего времени

    Не предусмотрены.

  8. Соотношение работы в офисе, встреч с клиентами

    Работа в офисе - 100%.

  9. Что есть плохого в работе на данной должности:

    1. Большой поток информации, который надо быстро и хорошо освоить.
    2. Задач всегда больше, чем времени на их выполнение.
    3. Высокие требования к качеству всех выполняемых задач.
    4. Наличие монотонных задач, которые, тем не менее, нужно выполнить в срок и качественно.

  10. Место специалиста в структуре компании

    1. Отдел, в котором будет работать специалист

      Отдел Маркетинга в компании Ringostat.

    2. Количество сотрудников в отделе

      ~ 6.

    3. Кому подчиняется данный сотрудник

      Marketing Director at Ringostat.

    4. Предполагается ли наличие подчиненных, их количество

      Нет.

    5. Предполагаемый карьерный рост на этой позиции

      Middle +, Middle Hl, Senior Marketing Specialist.

  11. Условия работы

    1. Продолжительность испытательного срока

      2 месяца (оплачивается).

    2. Наличие премий

      Нет.

  12. Что сделать, чтобы работать на позиции «Middle Marketing Specialist»

    Заполнить анкету, выполнить тестовое задание и пройти 2 собеседования.

Заполнить анкету на эту роль

Этот сайт использует куки-файлы и другие технологии, чтобы помочь вам в навигации, а также предоставить лучший пользовательский опыт, анализировать использование наших продуктов и услуг, повысить качество рекламных и маркетинговых активностей.