Head of PPC Assistant (Netpeak Agency)

  1. Краткое описание вакансии

    В большую команду Netpeak нужен ассистент руководителя отдела PPC, которому можно будет доверить ряд профессиональных задач. Если у тебя технический склад ума, тебе нравится структурировать информацию, не пугают большие объемы данных и при этом ты любишь таблички, тогда заполняй анкету.

  2. Основные требования к будущему сотруднику на этой позиции:

    1. Профессиональные знания и навыки.

      1. Умение четко структурировать большой объем информации.
      2. Умение грамотно и четко выражать мысли в письменном виде.
      3. Опыт работы с Google Docs, Google Spreadsheet на продвинутом уровне.
    2. Личные качества.

      1. Алгоритмическое мышление — умение запросто нарисовать блок-схему действий для поведения в какой-либо повседневной ситуации.
      2. Системное мышление — умение учитывать взаимное влияние всех составляющих системы.
      3. Стремление всё упорядочить, автоматизировать и настроить для автономной работы.
      4. Умение чётко письменно излагать свои мысли, доносить их до разработчиков и пользователей.
      5. Умение доводить начатое до конца, вне зависимости от трудностей и препятствий, возникающих на пути.
      6. Умение сфокусироваться на деталях, не забывая об общей картине происходящего.
      7. Умение всегда задавать себе вопрос "Зачем?" прежде, чем что-то делать, что "кто-то попросил сделать".
      8. Готовность принимать самостоятельные решения в случае необходимости.
      9. Умение самостоятельно учиться и приобретать новые навыки (мы верим в принцип "невозможно научить, можно только научиться").
      10. Отвращение к тратам времени окружающих на то, что можно делать намного эффективнее и быстрее или не делать вообще.
  3. Функциональные обязанности.

    1. Организация и оптимизация времени Head of PPC.
    2. Проектный менеджмент различных приоритетных задач.
    3. Написание мануалов и регламентов для PPC специалистов.
  4. Что мы предлагаем сотруднику на данной должности?

    1. Офис в центре города.
    2. Официальное оформление, оплачиваемый отпуск в размере 24 календарных дней, оплачиваемые больничные.
    3. Возможность обучения и развития: опыт и помощь наших сотрудников, помощь в профессиональной адаптации и обучение куратора на протяжении всего испытательного срока.
    4. Гибкий график работы с 8 (12) до 17 (21).
    5. Закрытый форум, свою Википедию и собственную библиотеку.
    6. Корпоративные мероприятия и развлечения. Свои команды по мини-футболу, баскетболу, ЧГК и т.д. Систему геймификации, Нетпик Стор (возможность покупать товары за внутреннюю валюту — нетпиксы).
    7. Конференции и семинары, которые мы же организуем. Возможность обучаться на внешних ивентах.
    8. Netpeak Memes — генератор мемов с сотрудниками в главной роли.
    9. Дружная команда, интересное комьюнити единомышленников внутри компании, возможность постоянного обмена опытом, идеями и т.п.
    10. Для каждого нового сотрудника мы приготовили Welcome Box с брендированной продукцией компании для комфортной работы.
  5. Зачем работает наш «Head of PPC Assistant»?

    Для организации и налаживания работы всего отдела PPC.

  6. Критерии, по которым будут оцениваться результаты работы данного специалиста.

    1. Умение четкого и грамотного написания мануалов для PPC отдела.
    2. Умение находить места в работе отдела, которые можно оптимизировать.
    3. Умение завершать поставленные задачи в полном объеме.
    4. Умение самостоятельно принимать решения в рамках своей должности.
  7. Наличие командировок и их процент от рабочего времени.

    Не предусмотрены.

  8. Соотношение работы в офисе, встреч с клиентами.

    Работа в офисе — 100%.

  9. Что есть плохого в работе на данной должности?

    Сотрудник на данной должности не будет видеть прямой результат своей работы, поскольку может влиять на результаты всего отдела лишь опосредовано.

  10. Место специалиста в структуре компании:

    1. Отдел, в котором будет работать специалист.

       Отдел PPC.

    2. Количество сотрудников в отделе.

      50.

    3. Кому подчиняется данный сотрудник.

      Head of PPC.

    4. Предполагается ли наличие подчиненных, их количество.

      Нет. 

    5. Предполагаемый карьерный рост на этой позиции.

      1. Product Manager of PPC.
      2. Head of Product.
  11. Условия работы:

    1. Продолжительность испытательного срока.

      Испытательный срок длится 2 месяца.

    2. Наличие премий.

      Cистема мотивации привязана будет к выполнению задач.

  12. Что сделать, чтобы работать на позиции «Head of PPC Assistant»?

    Заполнить анкету, выполнить тестовое задание и пройти собеседования.

Заполнить анкету на эту роль

Этот сайт использует куки-файлы и другие технологии, чтобы помочь вам в навигации, а также предоставить лучший пользовательский опыт, анализировать использование наших продуктов и услуг, повысить качество рекламных и маркетинговых активностей.